Hun er nok den BO-VEST-ansatte, der har haft flest forskellige titler, og har siddet i flest afdelinger i organisationen. Alligevel siger titler ikke Tina Jepsen det store. Hvad der betyder noget, er muligheden for at blive ved med at udvikle sig.
Mere sparring og vidensdeling, problemer, der bliver taget i opløbet og mindre skubben opgaver mellem afdelinger. Det er bare nogle fordelene ved, at byggeafdelingen og driften er slået sammen i BO-VEST.
Bedre service til beboerne, mindre fysisk og psykisk nedslidning af medarbejderne og styrket fastholdelse og rekruttering. Disse mål sagde BO-VESTs bestyrelses ja til, da de torsdag aften godkendte fortsættelsen af projekt ’Fremtidens Arbejdsplads’ og BO-VEST dermed tager det næste skridt på vejen mod en fire-dages arbejdsuge.
På fremtidens arbejdsplads er en god mailkultur en vigtig del af at kunne nå mere på kortere tid. Derfor skal vi nu ændre vores mailkultur i BO-VEST.
BO-VEST styrker nu bestyrelsen forud for de kommende års arbejde med strategiske opgaver som digitalisering, byggeri og bæredygtighed. William Kanta og Rasmus Karkov træder derfor nu ind i bestyrelsen.
